Historique
Bulletin de Périodique
DARES Analyses , n°041 - Juillet 2016 - Quelle influence des conditions de travail sur la consommation de tabac ?
Auteur(s) :
METTE, C.
Paru le :
28/07/2016
Année
2016
Page(s) :
7 p.
Langue(s) :
Français
Refs biblio. :
5
Domaine :
Tabac / Tobacco / e-cigarette
Discipline :
EPI (Epidémiologie / Epidemiology)
Thésaurus géographique
FRANCE
Thésaurus mots-clés
CONDITIONS DE TRAVAIL
;
MILIEU PROFESSIONNEL
;
TABAC
;
FACTEUR DE RISQUE
;
ENQUETE
;
CONSOMMATION
;
SEXE
Résumé :
En 2006, 27 % des hommes et 21 % des femmes en emploi fument quotidiennement des cigarettes, des cigares ou la pipe. Les fumeurs sont plus nombreux parmi les personnes exposées aux contraintes physiques ou aux risques psychosociaux au cours de leur carrière.
Entre 2006 et 2010, la consommation de tabac des hommes augmente quand s'aggravent les contraintes physiques et l'insécurité dans l'emploi. En revanche, un rythme de travail plus soutenu ne conduit pas à fumer plus, et réciproquement un rythme moins soutenu ne conduit pas à fumer moins.
La consommation des femmes augmente quand leur travail devient plus difficile et leur emploi plus menacé. Elle diminue lorsqu'elles sont davantage en contact avec un public, que l'intensité de leur travail est moins forte et qu'elles gagnent en autonomie. En revanche, de façon plus inattendue, elle augmente quand leur travail est reconnu à sa juste valeur et diminue lorsqu'elles doivent davantage faire des choses qu'elles désapprouvent.
Entre 2006 et 2010, la consommation de tabac des hommes augmente quand s'aggravent les contraintes physiques et l'insécurité dans l'emploi. En revanche, un rythme de travail plus soutenu ne conduit pas à fumer plus, et réciproquement un rythme moins soutenu ne conduit pas à fumer moins.
La consommation des femmes augmente quand leur travail devient plus difficile et leur emploi plus menacé. Elle diminue lorsqu'elles sont davantage en contact avec un public, que l'intensité de leur travail est moins forte et qu'elles gagnent en autonomie. En revanche, de façon plus inattendue, elle augmente quand leur travail est reconnu à sa juste valeur et diminue lorsqu'elles doivent davantage faire des choses qu'elles désapprouvent.
Affiliation :
DARES, France