Addictions et travail : quel enjeu pour les services de santé au travail ?

FRANÇAIS :
L'ampleur et l'expansion de la consommation de substances psycho-actives dans la population active créent un nouvel enjeu pour les services de santé au travail. La question des addictions en milieu de travail reste encore une problématique délicate à aborder en raison de la réglementation qui indique que « la médecine du travail a une mission essentiellement préventive, c'est-à-dire d'éviter toute altération de la santé du fait du travail ». Les réflexions menées ont essentiellement porté sur le dépistage des substances psycho-actives et leur usage qui peut avoir des conséquences sur l'aptitude au travail. Après un état des lieux descriptif des résultats de recherches sur la situation des consommations de substances psycho actives chez des salariés, les outils de prévention à la disposition des services de santé au travail sont décrits. Les aspects éthiques et juridiques de leur mise en place sont discutés. (Résumé d'auteur)
ENGLISH :
The existing high prevalence and increase in the consumption of psychoactive substances among active employees in the workforce has created a new challenge for occupational health services. Addressing the issue of addictions in the workplace environment remains delicate due to the regulation stating that "the purpose of occupational medicine is essentially preventative, i.e. to prevent any deterioration in health due to work". Discussions have primarily focused on screening for psychoactive substances, whose use may have potential negative and damaging consequences on a workers aptitude and capability to perform. A descriptive inventory gathered from results of research carried out on the situation of psychoactive substance consumption among workers precedes a presentation of prevention tools currently available to companies and occupational health services. Ethical and legal aspects of their implementation and use are discussed. (Author's abstract)