Historique
Périodique
Alcoholism and drug abuse: some legal issues for employers
(Alcoolisme et toxicomanie: quelques voies légales pour les employeurs)
Auteur(s) :
HOWARD, G.
Année
1990
Langue(s) :
Anglais
ISBN :
0952-0481
Refs biblio. :
41
Domaine :
Drogues illicites / Illicit drugs
Discipline :
LOI (Loi et son application / Law enforcement)
Note générale :
British Journal of Addiction, 1990, 85, 593-603
Résumé :
FRANÇAIS :
Après une évaluation d'outils pratiques destinés à aider les employeurs face aux abus de drogue et d'alcool, l'auteur insiste sur l'aspect moral. Les contrats de travail doivent être respectés, les licenciements injustes évités, tout en faisant preuve de fermeté dans l'application des lois. Il souligne les conséquences sociales et juridiques possibles de l'usage abusif
Après une évaluation d'outils pratiques destinés à aider les employeurs face aux abus de drogue et d'alcool, l'auteur insiste sur l'aspect moral. Les contrats de travail doivent être respectés, les licenciements injustes évités, tout en faisant preuve de fermeté dans l'application des lois. Il souligne les conséquences sociales et juridiques possibles de l'usage abusif
Affiliation :
34 Lyndale Av., Childs Hill, London NW2 2QA
Royaume-Uni. United Kingdom.
Royaume-Uni. United Kingdom.