Titre : | Workaholisme : état des connaissances (2014) |
Auteurs : | T. BURCOVEANU |
Type de document : | Article : Périodique |
Dans : | Références en santé au travail (n°139, Septembre 2014) |
Article en page(s) : | 143-151 |
Langues: | Français |
Discipline : | PSY (Psychopathologie / Psychopathology) |
Mots-clés : |
Thésaurus mots-clés ADDICTION AU TRAVAIL ; MEDECINE DU TRAVAIL ; MILIEU PROFESSIONNEL ; ADDICTION ; DEFINITION ; CLASSIFICATION ; EPIDEMIOLOGIE ; FACTEUR DE RISQUE ; TEST ; DEPISTAGE |
Résumé : | Le workaholisme est une addiction comportementale dont certains facteurs de risque peuvent être liés à l'organisation du travail. Les études et enquêtes menées dans différents secteurs d'activité montrent que cette pathologie entraîne des conséquences pour le salarié lui-même, sa famille mais aussi son entourage professionnel. L'équipe pluridisciplinaire de santé au travail a un rôle important dans l'étude du poste de travail, le repérage du salarié workaholique, son orientation vers un réseau de soins et son maintien dans l'emploi. L'article présenté ici porte sur une revue de la littérature et sur l'interrogation de quelques médecins du travail. |
Domaine : | Addictions sans produit / Addictions without drug |
Sous-type de document : | Revue de la littérature / Literature review |
Refs biblio. : | 28 |
Affiliation : | Service d'addictologie, hôpital Paul Brousse, Villejuif, France |
Lien : | http://www.rst-sante-travail.fr/rst/pages-article/ArticleRST.html?ref=RST.TP%2020 |
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